Grundlagen des Personalmanagements für Einsteiger

Grundlagen des Personalmanagements: Personalplanung, Recruiting, Mitarbeiterbindung und Arbeitsrecht für Einsteiger

Description

Das Personalwesen ist das Herzstück jedes erfolgreichen Unternehmens – denn hinter jeder Strategie, jedem Projekt und jedem Produkt stehen Menschen. Ein professionelles Personalmanagement sorgt dafür, dass die richtigen Mitarbeiter gefunden, gefördert und langfristig gehalten werden. Genau hier setzt dieser Kurs an.

In „Grundlagen des Personalmanagements für Einsteiger“ erhältst du einen klar strukturierten Überblick über die wichtigsten Themen des HR-Bereichs. Du lernst, welche Kernaufgaben das Personalwesen umfasst, wie Personalbedarf ermittelt und geplant wird und welche Schritte im Recruiting und in der Personalauswahl entscheidend sind. Zusätzlich bekommst du einen Einblick in die Mitarbeiterbetreuung, in Maßnahmen zur Motivation und in die wichtigsten Grundlagen der Personalentwicklung.

Ein weiterer Schwerpunkt liegt auf den arbeitsrechtlichen Basiskenntnissen, die für jede Tätigkeit im Personalwesen unverzichtbar sind. Du erfährst, welche Rechte und Pflichten Arbeitnehmer und Arbeitgeber haben und wie Themen wie Datenschutz oder Mitbestimmung berücksichtigt werden.

Der Kurs richtet sich bewusst an Einsteiger:innen – egal ob du gerade dein Studium oder deine Ausbildung beginnst, frisch in einem HR-Team startest, als Führungskraft Basiswissen benötigst oder als Quereinsteiger den Schritt ins Personalwesen wagst.

Am Ende des Kurses wirst du die grundlegenden Aufgaben des HR sicher einordnen können und ein solides Fundament haben, auf dem du weiter aufbauen kannst. Mit deinem neuen Wissen bist du bestens vorbereitet, um im Berufsalltag souverän zu agieren oder deine Karriere gezielt weiterzuentwickeln.

Starte jetzt – und lege den Grundstein für deine Zukunft im Personalmanagement!

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